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CURSOS ASOCIADOS A CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD.
El escenario del empleo en los próximos años pasa por la mejora de la cualificación profesional de los trabajadores, esta mejora no solamente radica en la experiencia acumulada sino también en la necesidad de acreditar esta cualificación. Tanto empresas como Administraciones Públicas, podrán exigir el correspondiente certificado de profesionalidad como requisito imprescindible para la contratación de trabajadores.
Las formas de obtener la ansiada cualificación pueden hacerse a través de dos vías:
- Vías formales de formación establecidas a través de la formación profesional reglada en Institutos o/y en la formación ocupacional para desempleados en centros ocupacionales.
- Vías no formales de formación continua a través de la formación en la empresa/administración.
Las áreas formativas propuestas por BoFC están orientadas para favorecer el itinerario de un Certificado de Profesionalidad dentro de las profesiones y oficios existentes en las empresas y Administraciones Públicas.
GESTIÓN EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES:
- Curso Básico orientado para la asunción de responsabilidades preventivas.
- Curso Básico para nombramiento de Recurso Preventivo.
- Auditor interno OHSAS/PRL.
- Implantación de Sistemas de Gestión OHSAS.
- Investigación de Accidentes.
- Elaboración documental en la gestión de PRL y técnicas de comunicación en la empresa.
- Implicaciones de la PRL en la Responsabilidad Social Corporativa.
HABILIDADES EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y RECURSOS HUMANOS:
- La Intervención del Mando Intermedio en la Acción Preventiva: Recursos y habilidades para una intervención eficaz en la acción preventiva.
- Curso Básico de Prevención orientado al Delegado de Prevención.
ESPECÍFICOS PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES:
- Área de Seguridad en el Trabajo: Atmósferas Explosivas, Espacios Confinados, Riesgos Eléctricos en Proximidad...
- Área de Mercancías Peligrosas y ADR: Manipulación y Almacenamiento de productos químicos (APQ/ADR). Preparación para la capacitación de Consejero de Seguridad…
- Área de Ergonomía y Psicosociología Aplicada: formación orientada a la intervención ergonómica en la empresa. Formación orientada a la intervención psicosocial en la empresa (prevención de situaciones de acoso y otros riesgos emergentes…).
Estudiamos sus necesidades y colaboramos en la elaboración de un Plan Estratégico de Intervención, en particular en aquellas acciones de intervención psicosocial.
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